巴柯拉历经三年成长发展，如今已跻身国内顶尖品牌行列，许多人都在问靠的是什么？答案很简单，今天阐述巴柯拉团队构建。

（1）战略运营团队的高水平化：公司创始人张总是具有双博士学位的优秀企业家，各大部门高层领导也都是各大院校高才生且具有十年以上的同行业从业经验。

巴柯拉创始人张总做战略规划演讲

（2）一流的中低层人才配备：巴柯拉秉持人才是公司发展的动力，大力高薪聘请同行人才组成巴柯拉优秀工作团队。

（3）后启人才的培养：巴柯拉从各大院校聘请高级服装专业人才，以保障公司可持续长期健康发展。
（4）优秀的加盟商团队选择：巴柯拉在寻找加盟客户时秉持优秀加盟商是品牌持续发展的保障，在加盟之后大力扶持并培养使其成为优秀加盟商，现巴柯拉加盟商中已有逾一半开了第二家第三家甚至更多家店面。

（5）各地办事处直营团队的组建：巴柯拉在战略上组建直营团队辐射周边周边地市，并且利用巴柯拉强大的品牌优势及人脉关系配合加盟客户完成优质商圈的谈判工作。
做为一个品牌运营团队是重要关口，优秀的运营团队是公司成长壮大的保障，没有优质的团队就没有公司长远可持续发展，巴柯拉做到了优秀团队的组建，您准备好了吗？巴柯拉童装欢迎您的加盟.

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